Es un seguro temporal que cubre fallecimiento por cualquier causa del empleado y tiene coberturas adicionales como por ejemplo: incapacidad total y permanente, adelantos de dinero por enfermedades terminales, perdidas físicas por accidentes, etc.
Este seguro si bien tiene costo para la empresa, la misma contará con importantes beneficios impositivos, como deducción del IRAE.
Dicha modalidad cuenta con una excelente relación costo-beneficio, con una mínima inversión inferior al 1 % del presupuesto salarial, generando en el empleado un sentimiento de pertenencia, siendo un potente factor de retención para la empresa.
